运动服装营销策略,运动服装营销策略答辩问题

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于运动服装营销策略的问题，于是小编就整理了2个相关介绍运动服装营销策略的解答，让我们一起看看吧。

1. 产品生命周期阶段是如何影响营销策略？
2. 公司团建营销方案？

产品生命周期阶段是如何影响营销策略？

1． 产品的生命周期。

产品在不同的生命周期应有不同的广告费，导入期、成长期的广告费用高于成熟期、饱和衰退期的广告费用。

2． 产品的销售量。

市场容量越大，销售前景越好，则广告费用相对偏高；反之，则偏低。

3． 市场的竞争。

市场竞争，关系到企业的生死，任何企业都不敢掉以轻心。

因此，竞争越激烈，对广告费的投入相对增多一些；竞争的激烈程度不同，则广告费可以少一些。

4． 市场范围。

大局部地区作广告，广告投入量不大即可覆盖；如果市场范围扩大，从一地一市扩大到省，再到几个省区乃至全国，其广告覆盖区域越大，投入的广告费就越多。

5． 企业的经营状况。

主要体现为产品处于不同阶段的生命周期，需要***取不同的有针对性的营销策略。

以成长期的营销策略为例，具体的营销策略包括进一步开展市场细分，积极开拓新的市场，改进商品质量，增加商品特色，充分利用价格手段，选择适当时期降价等。

团建营销方案？

一、活动时间：20__年3月27日28日(视天气情况调整时间)。

　　二、活动地点：__生态农庄和__(两地选一)。

　　三、人员安排：两批人员，***取先自行报名选地，后再做人员调整。

　　四、春游负责人：__、__、__及各店长和场长。

　　__带队，主要负责春游线路、休息用餐时间、乘车船安排，保证人员春游安全、有序、有趣;

1. 主题活动：选择一个有趣的主题，例如“逃脱游戏”、“寻宝之旅”、“挑战极限”等，让员工在团队合作和竞争中得到锻炼。

2. 互动游戏：设计一些团队互动游戏，例如“团队拼图”、“盲人接力赛”、“绳索挑战”等，激发员工的活力和团队协作能力。

3. 文化体验：组织员工参观当地的文化景点、博物馆、美术馆等，让员工感受不同的文化氛围和历史背景，增强企业的文化底蕴。

4. 慈善活动：组织员工参加公益活动，例如义卖、志愿服务、捐赠等，让员工感受到企业的社会责任和关爱精神。

5. 健康运动：组织员工参加一些健康运动，例如登山、徒步、骑行等，让员工享受户外运动的乐趣，增强身体素质和精神状态。

6. 团队建设：组织一些团队建设活动，例如团队合作训练、领导力培训等，帮助员工提高团队建设和领导力水平，提升企业的核心竞争力。

确定目标：在开始策划前，先考虑公司希望通过团建活动实现什么目标，比如加强团队凝聚力、提高员工士气、促进沟通等。

选择适当的活动：根据公司的目标和员工的喜好选择适当的活动，可以是户外拓展、文化体验、运动竞技等。

定制化方案：针对不同部门和职位的员工，设计不同的团建方案，从而实现最佳效果。

配套服务：为了让员工全身心地投入到团建活动中，配套服务很重要，例如提供美食餐饮、住宿、交通接送等服务。

建立品牌形象：利用团建活动宣传企业文化和品牌形象，增强员工对公司的认同感和归属感。

组织宣传：通过内部渠道和社交媒体等方式，宣传公司的团建活动，吸引更多员工参加，并将活动成果向外界展示。

持续跟踪评估：对团建活动进行持续跟踪和评估，了解员工的反馈和效果

到此，以上就是小编对于运动服装营销策略的问题就介绍到这了，希望介绍关于运动服装营销策略的2点解答对大家有用。

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