创意服装美工招聘要求,创意服装美工招聘要求高吗
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于创意服装美工招聘要求的问题,于是小编就整理了1个相关介绍创意服装美工招聘要求的解答,让我们一起看看吧。
商城平台需要什么样的设计美工?
商城平台选择美工,这个问题比较大。作为一个互联网电子商务的我,说说我自己的一些看法吧!
招聘美工我觉得有2点:1.招聘有经验有能力的,当然这样的设计不好招,工资当然也高,但是这样的设计是有独立设计的能力的。这个时候选择的时候我们可以选择招同行业有经验的,当然难度系数肯定更大。
2.招聘有设计力的初级美工或者应届生,这样的设计是需要师傅带的,指导的,她不能独立负责项目,是需要培养的。
所以招聘什么样的设计师还是要根据公司具体情况和实际需求来招的。
首先从你问的商城平台字面意思来看这是2个方向的设计,一个是商城(电商)另一个是平台(网站,手机端APP)这两个对设计来说有相同处但又不同~
相同之处:设计软件相同,基本PS,AI,DW,这几个软件必须要会的~软件用的好,不代表你会是个好设计,因为软件它只是个工具,设计最后是思维,知识沉淀、理解力,观察力和审美……
不同之处:电商美工,工资8k以上的(在电商界他们喜欢把设计叫美工)要求:基本软件应用和高质感审美作品是最基本的~你还需要会看数据,会分析你做的图片数据~比如直通车,详情页这些,你要没事主动去看看,然后找到原因并定期去优化这些图片效果,提高你图片的点击率和转化率。
其次还要会些基础CSS代码,因为装修要用到的,当然有些电商平台后台优化的很好,对于装修这块有很多好用傻瓜式的插件可以用~
平台设计的要求基本软件应用和高质审美作品同样是基础外,还得要有一定的逻辑和功能需求整理能力外,对用户体验这块要有深刻的认识,同时你又必须是互联网产品发烧友,对互联网产品的功能模块和体验有自己独特的见解
一份产品文档到手上,你除了把这些文字文档变成一张张图片时,你还要跟产品经理去沟通用户体验这一块,合理的~如何优化设计会更人性,不合理的~是会如何造成跳失率等等~~当然在大些的互联网公司用户体验这块有专人来做,但对于整个项目来说它是一个整体,设计是用最低的成本来提高产品的***,所以做为设计除了会画图外,最好能知道的更多才是最好~~
到此,以上就是小编对于创意服装美工招聘要求的问题就介绍到这了,希望介绍关于创意服装美工招聘要求的1点解答对大家有用。
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